Présentation

Michael Held a fondé LifeSpeak en 2004. Auparavant, M. Held a exercé en tant qu’avocat de société chez Borden Ladner Gervais LLP dans les domaines des fusions et acquisitions et du droit des valeurs mobilières. Par la suite, il a été consultant chez Monitor Group où il a fourni des conseils à des organisations canadiennes et internationales en ce qui concerne l’élaboration de stratégies d’unités commerciales et d’entreprise, l’évaluation des possibilités d’acquisition et de fusion, et l’amélioration de la planification stratégique et des processus organisationnels. Il a obtenu la médaille d’or du programme combiné LLB/MBA de l’Université de Toronto en 1997.

Nolan Bederman est le président du CA de l’entreprise. M. Bederman est également fondateur et directeur associé de Bederman Capital Corp., une société de capital-investissement axée sur l’investissement dans des sociétés de croissance nord-américaines. En 2017, il a formalisé un partenariat avec Reynolds Channel Capital Partners, un fonds de capital-investissement établi à New York axé sur la réalisation d’investissements similaires. En plus de présider plusieurs conseils d’administration de sociétés privées, M. Bederman siège également au conseil d’administration de Harbor Diversified, Inc. (propriétaire d’Air Wisconsin).

Avant de fonder Bederman Capital Corp., M. Bederman était un partenaire cofondateur de Genuity Capital Partners, un fonds de capital-investissement de moyenne envergure, où il a passé près de dix ans à diriger de nombreux investissements réussis en fonds de capital-investissement. Avant de se joindre à Genuity, M. Bederman était directeur général des fonds de capital-investissement chez CIBC Capital Partners. M. Bederman a également été vice-président du groupe Fusions et acquisitions de Merrill Lynch & Co. aux États-Unis, où il offrait surtout des services de conseil aux entreprises internationales dans les secteurs des biens d’équipement et de consommation, des transports, de l’alimentation et des produits pharmaceutiques. Il a été reçu au programme combiné JD/MBA de l’Université de Toronto avec la Médaille d’or et il détient un baccalauréat en économie de l’Université de Western Ontario, où il a remporté le prix du chancelier et la médaille d’or en économie.

Depuis 2013, Mario Di Pietro est l’associé fondateur et le directeur d’Origin Merchant Partners, une boutique indépendante de conseil en fusions et acquisitions, et un groupe de banque d’affaires au Canada. M. Di Pietro est administrateur de Director of Dye & Durham Limited (TSX : DND), un important fournisseur de logiciels et de solutions infonuagiques pour les professionnels du droit et des affaires, où il est président du comité de gouvernance et de nomination, et membre du comité de rémunération. M. Di Pietro est également directeur de Raven Connected Inc, une entreprise technologique à forte croissance financée par des fonds de capital-risque et axée sur le développement d’une solution télématique vidéo pour les flottes de petite et moyenne taille. De 2011 à 2013, M. Di Pietro a été directeur Technologies et services aux entreprises chez BMO Marchés des capitaux, responsable de l’expansion de la plateforme technologique en Amérique du Nord, ainsi que du soutien à l’expansion des bureaux et des clients à New York, à San Francisco et à Boston. Avant 2011, il était directeur général au sein du groupe Technologies, médias et télécommunications des Marchés mondiaux chez CIBC. M. Di Pietro est titulaire d’une maîtrise en administration des affaires de Rotman School of Management et d’un baccalauréat spécialisé en génie mécanique de l’Université de Toronto.

Sanjiv Samant a rejoint Round13 Capital en 2020 pour établir le Round13 Growth Fund en qualité de fondateur et d’associé directeur. M. Samant a passé plus de 20 ans dans les secteurs de la technologie et des soins de santé. Avant de créer le Round13 Growth Fund, M. Samant a dirigé le groupe de banque d’investissement dans les domaines de la technologie, des médias, des télécommunications, de la durabilité et des soins de santé chez un courtier appartenant à une banque canadienne. Au cours de sa carrière professionnelle, M. Samant a conseillé une grande variété d’entreprises canadiennes en pleine croissance sur des fusions et acquisitions, des introductions en bourse et des initiatives de mobilisation de capitaux, y compris des transactions pour plusieurs des plus importantes entreprises de logiciels sous forme de service. M. Samant est titulaire d’un baccalauréat ès arts en économie de l’University of Western Ontario et d’un diplôme conjoint LLB/MBA de l’Osgoode Hall Law School/Schulich School of Business de l’Université York.

Le Dr Kevin Smith est président et chef de la direction du Réseau universitaire de santé (UHN), le plus grand centre universitaire des sciences de la santé au Canada. Le Dr Smith a passé sa carrière à l’interface entre l’université et l’hôpital de recherche. Il est fermement engagé dans la mission visant à assurer l’éducation, la recherche et des soins cliniques exemplaires. Le Dr Smith est un pionnier de la promotion de modèles de soins intégrés couvrant tout l’éventail de la santé et des services sociaux. Le Dr Smith est professeur à l’Institut des sciences médicales, à l’Institut de gestion et d’évaluation des politiques de santé, à l’école de gestion Rotman de l’Université de Toronto, et à la De Groote School of Medicine, Faculté de médecine à l’Université McMaster. Après avoir fait ses études au Canada, aux États-Unis et en Grande-Bretagne, le Dr Smith a commencé sa carrière dans l’enseignement de la médecine, puis a occupé des postes de direction dans l’administration universitaire, des hôpitaux universitaires et des systèmes de santé. Il a une reconnaissance professionnelle en matière de gouvernance d’entreprise par l’Institut des administrateurs de sociétés et le Harvard Program in Effective Governance, et il a suivi le Wharton School CEO Program for Health Care Leadership. Le Dr Smith est actuellement président du Council of Academic Hospitals of Ontario et a eu le privilège d’assumer de nombreux rôles antérieurs, notamment celui de président de la Fondation canadienne pour l’innovation et de l’Association des hôpitaux de l’Ontario, et de conseiller fréquemment des gouvernements et des organisations du secteur privé.